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公司拖欠工資怎么維權

2022-04-17 2,385
視頻內容
討要拖欠工資的方式主要有調解、向勞動(dòng)行政部門(mén)投訴、申請勞動(dòng)仲裁和提起民事訴訟。為了爭取最高的效率，建議按照私下調解、投訴、申請勞動(dòng)仲裁和提起民事訴訟的先后順序嘗試追償。員工遇到老板拖欠工資的，可以先私下與老板進(jìn)行協(xié)商、調解；協(xié)商不成的，可以到勞動(dòng)行政部門(mén)進(jìn)行投訴，不用上交費用，也不用請律師；也可以申請勞動(dòng)仲裁；以上方法都沒(méi)辦法解決的，可以向法院提起民事訴訟。需要注意的是，員工應該及時(shí)收集并保存好工資欠條和任職證明等證據，以支持維護自己的合法權益。
《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》
第八十五條  未依法支付勞動(dòng)報酬、經(jīng)濟補償等的法律責任 用人單位有下列情形之一的，由勞動(dòng)行政部門(mén)責令限期支付勞動(dòng)報酬、加班費或者經(jīng)濟補償；勞動(dòng)報酬低于當地最低工資標準的，應當支付其差額部分；逾期不支付的，責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞動(dòng)者加付賠償金： （一）未按照勞動(dòng)合同的約定或者國家規定及時(shí)足額支付勞動(dòng)者勞動(dòng)報酬的； （二）低于當地最低工資標準支付勞動(dòng)者工資的； （三）安排加班不支付加班費的； （四）解除或者終止勞動(dòng)合同，未依照本法規定向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟補償的。

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  • 怎么樣維權拖欠工資
    怎么樣維權拖欠工資

    為了避免單位拖欠工資，所以員工需要保留勞動(dòng)關(guān)系的證明材料。并且記錄單位發(fā)放工資的情況，為以后單位未發(fā)放工資做為證據使用。單位拖欠員工工資一般可以通過(guò)以下方式解決： 1、和單位協(xié)商一致，單位支付員工工資。 2、向當地勞動(dòng)監察大隊投訴，經(jīng)協(xié)調，

    2024-05-30 40
  • 拖欠工資該怎么維權。。。。。。。。。
    拖欠工資該怎么維權。。。。。。。。。

    拖欠工資，不發(fā)工資、克扣工資勞動(dòng)者可以去勞動(dòng)監察部門(mén)投訴或者申請勞動(dòng)仲裁。

    2024-05-03 36
  • 拖欠工資被刑拘，拖欠工資怎么樣維權
    拖欠工資被刑拘，拖欠工資怎么樣維權

    在用人單位拖欠工資的情況下，員工可以先和用人單位協(xié)商，如果協(xié)商無(wú)法解決，則可以通過(guò)以下法律途徑來(lái)解決： 1、向當地勞動(dòng)保障監察機構投訴舉報 2、向當地勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁，需要注意的是，要在勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起一年內向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )

    2024-05-09 50
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  • 惡意拖欠工資怎么辦公司辭退員工怎么維權

    1、建議申請勞動(dòng)爭議仲裁，主張補發(fā)工資和違法解除合同的賠償金。2、《勞動(dòng)合同法》第八十七條用人單位違反本法規定解除或者終止勞動(dòng)合同的，應當依照本法第四十七條規定的經(jīng)濟補償標準的二倍向勞動(dòng)者支付賠償金。

    2022-10-08 15,340
  • 拖欠工資有欠條怎么維權，拖欠工資有欠條怎么辦

    用人單位拖欠勞動(dòng)者工資的，勞動(dòng)者有欠條，但是拖欠工資快兩年已經(jīng)過(guò)了勞動(dòng)仲裁時(shí)效，勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )一般是不會(huì )受理，勞動(dòng)者有欠條，勞動(dòng)者應當依法到用人單位所在地的人民法院提起民事訴訟。 《勞動(dòng)爭議調解仲

    2022-03-31 15,340
  • 拖欠工資該怎樣維權。。。。。。。。。

    拖欠工資，不發(fā)工資、克扣工資勞動(dòng)者可以去勞動(dòng)監察部門(mén)投訴或者申請勞動(dòng)仲裁。

    2023-06-02 15,340
  • 員工離職公司拖欠工資不發(fā)怎樣申請維權？、

    依據《勞動(dòng)保障監察條例》依法對用人單位進(jìn)行監督檢查，并責令其支付拖欠的工資。但因為老板拖欠工資一般屬于勞動(dòng)糾紛，所以報警后將很難得到處理。實(shí)踐中，被拖欠工資的員工最好是采取以下措施： 1、找老板協(xié)商。

    2023-07-14 15,340
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  • 拖欠工程款如何維權 00:56
    拖欠工程款如何維權

    拖欠工程款維權方法如下： 1、申請訴前保全財產(chǎn)，迫使對方主動(dòng)和解。申請訴前財產(chǎn)保全不僅僅可以防止債務(wù)人逃避債務(wù)，轉移財產(chǎn)，也可以迫使債務(wù)人主動(dòng)和解，可以在短時(shí)間內追回債務(wù)； 2、債權人可以向法院提起訴訟。民事訴訟是指法院，當事人和其他訴訟參

    821 15,340
  • 公司拖欠工資找哪個(gè)部門(mén) 01:09
    公司拖欠工資找哪個(gè)部門(mén)

    首先，逾期不支付勞動(dòng)報酬屬于違法行為。如果老板一直拖欠工資的，員工可以到當地的勞動(dòng)行政部門(mén)進(jìn)行投訴。我國《勞動(dòng)合同法》規定，用人單位逾期不支付勞動(dòng)合同報酬的，勞動(dòng)行政部門(mén)有義務(wù)責令用人單位在限期內支付。用人單位逾期不支付的，應按應付金額的百

    5,267 15,340
  • 公司拖欠工資離職有賠償嗎 00:54
    公司拖欠工資離職有賠償嗎

    公司拖欠工資員工離職時(shí)，當然有補償。公司拖欠工資屬于公司存在過(guò)錯，法律規定因公司過(guò)錯導致勞動(dòng)合同解除的，勞動(dòng)者可以向公司請求支付經(jīng)濟補償金。經(jīng)濟補償金的數額根據勞動(dòng)者在公司的工作年限為標準，工作滿(mǎn)一年可以請求一個(gè)月工資的經(jīng)濟補償金，經(jīng)濟補償

    8,413 15,340
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