公司一定要一式兩份勞動(dòng)合同嗎？
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關(guān)于您問(wèn)的勞動(dòng)合同要一式幾份，一般一式兩份，當地勞動(dòng)部門(mén)需要備案的就一式三份。個(gè)人信息部分和公司信息部分都要全，勞動(dòng)合同中必須包含： 1.用人單位的名稱(chēng)、住所地（注冊地址）和法定代表人或者主要負責人； 2.勞動(dòng)者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號碼； 3.勞動(dòng)合同期限； 4.工作內容和工作地點(diǎn)； 5.工作時(shí)間和休息休假； 6.勞動(dòng)報酬； 7.社會(huì )保險； 8.勞動(dòng)保護、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護； 9.法律、法規規定應當納入勞動(dòng)合同的其他事項。雙方簽字蓋章后才生效。
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正規的勞動(dòng)合同是一式兩份。根據《勞動(dòng)合同法》相關(guān)規定：勞動(dòng)合同由用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致，并經(jīng)用人單位與勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同文本上簽字或者蓋章生效。勞動(dòng)合同文本由用人單位和勞動(dòng)者各執一份。
勞動(dòng)合同要一式兩份是法律規定。一般用人單位與勞動(dòng)者簽訂的勞動(dòng)合同都是一式兩份，勞動(dòng)者和用人單位各執一份，少數單位會(huì )多準備一份提交到當地勞動(dòng)部門(mén)作為勞動(dòng)備案。一式兩份的勞動(dòng)合同在內容上不應當有任何差別。
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合同一定要一式兩份嗎合同一般需要一式兩份，但是也并非是必須做到一式兩份，當事人訂立合同，有口頭形式、書(shū)面形式和其他形式，法律法規規定采用書(shū)面形式的，應當采用書(shū)面形式，當事人約定用書(shū)面形式的應當采用書(shū)面形式。因此當事人雙方如果對此有要求，則應該按照當事人要求來(lái)做
2021.04.26 398 -
勞動(dòng)合同是一式兩份嗎勞動(dòng)合同按規定應該一式兩份，用人單位和勞動(dòng)者各執一份。 勞動(dòng)合同應為一式兩份，用人單位和勞動(dòng)者各執一份，部分地區的人力資源與社會(huì )保障局規定勞動(dòng)合同需要備案的，勞動(dòng)合同則應當為一式三份，勞動(dòng)者、用人單位和人力資源與社會(huì )保障局各執一份。
2020.12.20 397 -
勞動(dòng)合同是一式兩份嗎?勞動(dòng)合同按規定應該一式兩份，用人單位和勞動(dòng)者各執一份。 勞動(dòng)合同應為一式兩份，用人單位和勞動(dòng)者各執一份，部分地區的人力資源與社會(huì )保障局規定勞動(dòng)合同需要備案的，勞動(dòng)合同則應當為一式三份，勞動(dòng)者、用人單位和人力資源與社會(huì )保障局各執一份。
2020.07.31 228
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勞動(dòng)合同一式兩份，可以一式一份，兩份不是同一份嗎？
按照相關(guān)法律規定，關(guān)于勞動(dòng)合同必須一式兩份嗎的解答如下：勞動(dòng)合同應該是勞動(dòng)者用人單位各一份。內部合同也不例外。第十六條勞動(dòng)合同由用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致，并經(jīng)用人單位與勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同文本上簽字或者蓋
2022-07-09 15,340 -
勞動(dòng)合同一式兩份一年寫(xiě)兩份一式一份可以嗎
一般一式兩份，當地勞動(dòng)部門(mén)需要備案的就一式三份。個(gè)人信息部分和公司信息部分都要全，勞動(dòng)合同中必須包含： 1.用人單位的名稱(chēng)、住所地（注冊地址）和法定代表人或者主要負責人； 2.勞動(dòng)者的姓名、住址和居民
2022-07-09 15,340 -
勞動(dòng)合同一式二份是一式兩份嗎
一般一式兩份，當地勞動(dòng)部門(mén)需要備案的就一式三份。個(gè)人信息部分和公司信息部分都要全，勞動(dòng)合同中必須包含： 1.用人單位的名稱(chēng)、住所地（注冊地址）和法定代表人或者主要負責人； 2.勞動(dòng)者的姓名、住址和居民
2022-07-06 15,340 -
勞動(dòng)合同是兩份嗎自己一份公司一份
勞動(dòng)合同是自己一份公司一份。 【法律依據】 《勞動(dòng)合同法》第十六條，勞動(dòng)合同的生效， 勞動(dòng)合同由用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致，并經(jīng)用人單位與勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同文本上簽字或者蓋章生效。勞動(dòng)合同文本由用人單位和
2022-07-04 15,340
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勞動(dòng)合同一式三份都給誰(shuí)勞動(dòng)合同一般是一式兩份的，由用人單位和勞動(dòng)者各執一份。用人單位與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同后，勞動(dòng)合同的文本應當由用人單位和勞動(dòng)者各執一份。因此，勞動(dòng)合同一般是一式兩份，一般不會(huì )有一式三份的勞動(dòng)合同，因為勞動(dòng)合同的當事人只有用人單位和勞動(dòng)者，不存在
5,709 2022.04.17 -
00:56
勞動(dòng)合同要給員工一份嗎勞動(dòng)合同要給員工一份。因為簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，需要讓用人單位和勞動(dòng)者協(xié)商一致，并且經(jīng)過(guò)用人單位和勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同文本上簽字，或者蓋章才會(huì )生效。勞動(dòng)合同文本通常會(huì )讓用人單位和勞動(dòng)者，各執一份。用人單位提供的勞動(dòng)合同文本，沒(méi)有寫(xiě)清楚本法規定的勞動(dòng)合
5,414 2022.05.11 -
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合同一般一式幾份合同一般為一式兩份，甲乙雙方各執一份。但是法律沒(méi)有明確規定合同要一式幾份，通常由當事人自行約定。當事人可以根據自身的需要決定合同一式兩份，或者一式四份，或者一式六份都可以。其他部門(mén)備份原件，或者害怕遺失的，那么可以在合同中寫(xiě)明本合同一式幾份
7,718 2022.05.11
